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三八红旗手事迹材料6篇

先进事迹材料范文 相关范文 编辑:念秋 发布时间:2019-2-28

三八红旗手事迹材料6篇

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【篇一】

xx同志于1993年参加工作以来,一直在省残联工作,先后在省残疾人职业培训中心和省残联办公室、康复处、维权处工作过。多次获省残联优秀共产党员、先进工作者表彰,多次获公务员考核优秀等次。任科级期间连续三年获公务员考核优秀等次晋级工资一次;任副处长期间连续三年获公务员考核优秀等次,获三等功一次。还曾获省直机关工委优秀共产党员称号、受省政府残疾人工作委员会表彰(先进个人)。

在办公室工作期间,做过文秘、机要、档案、信息、统计等工作。她一手创建了制度完备、门类齐全、目录完整的省一级综合档案室,改变了原来绳捆文件、没一卷规范案卷的历史。

在维权处工作期间,协助处长管理法制建设、无障碍建设、法律救助、信访等所有业务,到岗2个月即组织全省维权工作会。在维权4年间包揽处室全部大型文字材料,包括年度工作总结工作计划、重要文件、各项法规条例征求意见的回函、人大建议、政协提案的回复、会议材料、领导讲话、全国会议上典型发言。制定了《全省残联系统法制宣传教育的第五个五年规划》、xx省残联“网上信访”工作实施方案、组织汇编《残疾人权益保障法律法规政策汇编二》;2007年起草制定《xx省无障碍设施建设和管理规定》;2008年着手起草制定《xx省实施<中华人民共和国残疾人保障法>办法》。保障法实施办法送省法制办挂政府网进行网上征求意见前全部六稿由我一人完成。信访方面,不畏惧缠访、闹访,遇集体访、重大信访案件,她总在“第一线”。她还通过个人努力,商请xx省金正律师事务所每周三下午在省残联信访接待室免费为残疾人提供法律咨询、法律援助等涉法服务,建立起律师参与涉法信访接待工作制度。

因工作交流,她曾先后二次进出康复处。上世纪九十年代,她在康复处期间,她经常带医疗队下乡开展残疾人康复工作。当时交通条件较差,去宜昌、xx需要两天时间,遇上路况不好赶不到,就在路边农家小店住一晚。11月的大山里,当地老百姓都烧火盆取暖了,而她和医疗队的没有取暖条件,和衣睡一晚脚都还是冰凉的。也曾在野山关一堵就是6小时,没吃没喝,遇到“内急”问题,只能打着伞、躲在大货车下解决。后来在康复处任副处长时,她分管儿童康复、社区康复、残疾预防、康复人才培养、康复政策及康复机构建设,并参与、帮助康复中心、辅具中心建设。其中0-6岁项目是政府实事工程,任务重、经费量大、涉及部门机构多、管理精细严格、政府督办频繁、监管严苛。我顶着巨大压力,在实施过程中严格认真,不断改进管理办法,完善管理制度,修订了数据库、制定了《定点机构建设规范》,实行每年筛查制度、每年申报机构制度、坚持电话随访、加大专业技术人员及家长培训,确保每年能高质量完成任务。在完成任务的基础上,还将残疾儿童5种康复项目纳入基本医疗保险支付范围,并带动了我省残疾预防的工作开展。我省的残疾儿童预防工作居全国前列。中国残联与咸宁市人民政府签订了《合作开展残疾预防综合试点工作协议》。社区康复、康复人才项目也居全国前列。全国10个国际社区康复项目县中我省有1个,多次接受投资方及中残联检查均受到表彰;全国9个康复人才培养基地中我省有2个,每年都承担了国家人才培训任务,我省还是国家开展康复人才培养体制机制试点省份。

在任康复处处长期间,着重结合全省精准扶贫工作开展了残疾人精准康复服务、残疾儿童康复、残疾预防等工作。我省、咸宁市、咸安区、通山县是国家精准康复服务工作试点培育单位(全国只有9个省是试点单位),多次接受中国残联对精准康复工作的督导检查,并受到好评。到2018年底,全省精准康复服务工作接受中残联对国家试点的督导检查,获良好评价。接受中残联组织的第三方核查,满意率90.32%,排在全国前列;核心信息准确率达98.04%,排名全国第一。硚口、江夏、远安、咸安成为国家残疾预防综合试验区创建试点(全国只有6个省有4个县市区是试点单位),并推动省政府出台了《xx省残疾预防行动计划(2017—2020年)》。省康复中心、襄阳职院、咸宁卫校、武汉麟洁是国家职业院校残疾人康复人才培养改革试点单位,为全国残疾人康复人才培养改革创造了不少经验。要着重说的是,2018年9月省政府出台了《xx省残疾儿童康复救助制度》,我省残疾儿童康复工作由最初的一个抢救性康复项目发展到成为省政府为民办实事工程、最后成为省政府的一个普惠、成熟的制度,这是一个重要标志。这项重要工作,xx同志一直参与其中,它凝聚了xx同志和其他从事康复工作的同志们无数的汗水和心血。

成绩代表的是过去。xx同志今后将一如既往地怀揣一颗对党的忠诚之心、对残疾人的怜爱之心、对残疾人事业的执着之心,继续为残疾人事业奉献自己的力量。

【篇二】

该同志1996年由建阳市法院调入南平市延平区人民法院后一直从事少年审判工作,因工作突出被授予

“xx省支持妇女儿童维权工作奖”,“xx省巾帼建功标兵”、“xx省维护妇女儿童权益忠诚卫士”,“全省少年审判工作先进个人”、“全省优秀女法官”、“全省十佳法官”等荣誉称号,荣立个人一等功一次,个人三等功一次,2010年5月,被中央文明办评为“敬业奉献好人”,2010年度被评为“全国优秀法官”,2011年度被评为全国“巾帼建功”标兵,充分体现新时代法官公正、公信的形象,是2010年xx省委宣传部确定的五个重大先进典型之一。

其主要事迹如下:

一、政治上坚定信念,牢固树立为经济建设服务,为社会稳定服务的大局意识。该同志始终对人民司法事业无限忠诚,全身心地投入到推进三项重点工作中去,十几年如一日,加班加点,无私奉献。同时,该同志还注重政治理论学习,认真贯彻党的十七届四中、五中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,坚决执行党的路线、方针、政策,树立全心全意为人民服务的宗旨,工作中严格要求自己,忠于职守,爱岗敬业,任劳任怨地办好每一件事。紧紧围绕“公正与效率”工作主题,坚持一手抓审判工作,一手抓队伍建设,积极进取,真抓实干,在她的带领下该庭分别被授予省、市、区三级优秀青少年维权岗光荣称号,被xx省妇联评为“维护妇女儿童权益的忠诚卫士”,被南平中院荣记集体三等功、被南平市综治委授予“预防青少年违法犯罪工作先进集体”。

二、创新少年审判工作方法,实现政治效果、社会效果与法律效果有机统一。为了深入了解未成年犯的心理特征,詹红荔认真阅读教育学、社会学和青少年心理学等书籍,总结出一套“悔悟—理解—责任—关爱—回馈—传承”

的“爱心接力”帮教工作法。

她主动将少年审判工作纳入社会管理创新大系统之中,结合法院工作实际,总结探索出一条符合少年审判规律、贯彻庭前、庭中、庭后的“三不”工作法:庭前的“三个不开庭”,即阅卷后对关键问题没有梳理清楚的不开庭,被告人成长经历及其社会背景没有调查清楚的不开庭,没有与被告人见面进行心理疏导了解他们对犯罪问题认识的不开庭;庭中的“三个不轻易”,即被告人没有真诚悔过的不轻易下判,有被害人的案件没有和解的不轻易下判,可以判非监禁刑但没有落实帮教措施的不轻易下判;庭后的“三个不松手”,即入监后延伸帮教不松手,回归社会后思想出现反复或问题没有解决不松手,发出的司法建议没有得到落实的不松手。在承办少年犯罪案件过程中,詹红荔摒弃简单地就案办案,利用庭前、庭中、庭后每次与失足少年交流的机会,深入了解他们的性格、心理特点,剖析他们走上犯罪道路的原因,找准感化点,对症下药,调动一切积极因素,适时地、有针对性地与未成年人的监护人和有关部门协同做好失足青少年的思想转化工作。

她常说:“没有坏到骨子里的孩子,只要有耐心,加上正确的方法,所有的孩子都可以变好。只要有1%的希望,就要付出100%的努力。”在她的帮助下,315名少年犯和问题少年重返课堂或顺利升学,70余名少年犯出狱后找到工作,达到了办一案,教育一片,促一方和谐与稳定的良性司法效果,被大家亲切地称为“法官大姐”、“法官阿姨”、“法官妈妈”。

三、立足岗位,深入开展青少年维权法制教育宣传工作。“让他们的言行至于犯罪之前”,未成年人犯罪问题预防重于惩治。为此,她紧紧结合当代青少年的特点,不断创新法制教育形式,把审判工作延伸到学校、家庭、社区,做了大量的少年维权宣传工作:詹红荔带领少年庭坚持长年开展“学习法律,有你有我”法制校园行系列活动,每月定期到辖区的中、小学开办法制讲座。采取有奖问答、图片展览、个别座谈、法官爱心提示、游戏互动等多种形式与学生们展开互动,不仅达到了传授法律知识的目的,同时也充分了解了青少年的思想动态和行为方式。

同时为老师们举办法律讲座,普及法律知识,解答老师教育中遇到的难题。几年来,她的足迹遍布延平城区和城郊20多所中小学和中专学校,开展法制宣传150余场次,上法制课180余场次,受教育群众达3万多人次;开通“延平区法院青少年维权热线”,3年来已接到求助电话1800多个,在她的疏导和心理干预下,有12名问题少年重返课堂,4名犯罪边缘徘徊的少年走向正道;建立青少年维权教育基地;开展青少年模拟法庭大赛等。通过一系列的青少年维权宣传活动,促进青少年法律意识提高,切实维护青少年合法权益,以促进延平区的民主与法制建设。

四、能动司法,注重“情、理、法”有机结合。詹红荔同志始终把促进社会管理创新,最大限度地化解社会矛盾作为自己的神圣使命。她常说:“挽救了一个孩子,就是挽救一个家庭;挽救一个家庭,社会就多了一份和谐”。长期以来,为更好帮助少年犯走向新生,她对为每一位审理过的失足少年建立了个人档案,先后详细记录了300多名重点少年犯的生日、犯罪动机、家庭状况、性格特征以及心理干预、矫正方法等等,以便于长期进行感化和教育。每逢少年们的生日,她都会及时地挂电话给予祝贺;在少年们遇到困难的时候,她积极为其出谋划策,提供力所能及的帮助,竭尽全力维护被判处缓、管、免少年的合法权益。

为了让少年犯更好的融入社会、感恩社会,她组建了延平区“新生少年服务队”带领新生少年开展公益活动。2008年汶川地震后,她组织一群被判处缓刑的少年犯举办了一场“伸出你的手”的赈灾义演,为灾区募集捐款7万多元,获得社会各界的高度评价。如今,以詹红荔的工作方法为代表的这一法制教育模式,已成为延平区法制教育的一个品牌。

这几年,延平区的未成年人犯罪案件逐年下降,从2004年的56件下降到2010年的18件。

五、严守法官职业道德,追求高尚生活情操。詹红荔同志始终坚持对公平正义的信仰和追求,认认真真办案、干干净净做人、快快乐乐工作,在情、权、钱面前,经得住考验,抵得住诱惑,被司法界同行评价为:“案件之内沟通易,案件之外私交难”。

2006年10月的一天,被告人晓路的父亲来到詹红荔的办公室将一个红包塞给她,被当即婉言拒绝。后来小卢因在案件中所起作用较小且得到受害者谅解而从轻处罚,老卢感动地说:“感谢詹法官,现在我才真正理解法官是公正的!”

8年来,詹红荔审结的各类刑事案件无一因事实不清证据不足被发回重审、无一错案、无一投诉、无一上访,真正有效、彻底地解决纠纷,成功“教育、感化、挽救”了大批少年犯,做到案结事了人和。在工作之余詹红荔还注重学习,刻苦钻研,将学习法律知识延伸到各个层面,在省法院组队参加的全国女法官法律知识竞赛中,团队取得了华东区第一名;在生活中,她始终保持积极向上的人生态度,追求高尚的生活情趣和家庭和谐,她常说:“一个健康良好的心态是公正审判的心灵之源。”因此,在国画、排球、乒乓球、文艺演出等各种文化体育活动中,都能看到她勇争第一的身影。

【篇三】

xx是闽西山区走出来的“佼佼者”,她自强不息,锐意进取,艰苦创业二十多年,从连城县莒溪镇一名普通的农家女,成为闽西有名的柑桔推销“皇后”,从搏击商海的“弄潮儿”成为闯荡西部事业有成的女企业家,在当地传为佳话。更难能可贵的是,xx热心公益事业,真诚回报社会,近年来累计为公益事业、扶贫济困捐款500多万元。她先后被评为全国“三八”红旗手、xx省劳动模范、xx省“杰出创业女性”、“省双学双比女能手”、省“巾帼建功文明经营先进个人”、龙岩市首届“十大杰出女性”等。

大山里的桔柑“推销皇后”

莒溪镇是柑桔之乡,1986年春的一天,镇柑桔场场长无意中对xx说起:“镇里还有1万多斤的柑桔等龙岩老板来买,但至今没来,由于柑桔保管不好,开始烂了,非常着急。”说者无意听者有心,她听后一宿未合眼:我们为什么不自己把柑桔运到外地呢?说干就干,两天后,她和她的妹妹从镇柑桔场批来5吨芦柑运往龙岩。不到三天时间,满车的芦柑销售一空,净赚600余元。由此xx成为莒溪推销柑桔第一人。

尝到甜头的xx迅速出击,拉起由叔叔、弟弟、妹妹、妹夫等亲朋好友组成的“集团军”南征北战,在北京、上海、南京、西安等20多个城市建立起柑桔销售网点,不仅推销莒溪镇的柑桔,还到长汀、上杭等周边县,甚至到广西、湖南等地收购柑桔,源源不断地把柑桔销往北方市场,xx成为闽西响当当的柑桔推销“皇后”。

搏击商海的“弄潮儿”

后来,xx在莒溪镇率先办起纸箱厂和竹凉席加工厂,利用销售柑桔建立起的销售体系,产品打入上海、北京等地市场,吸收当地劳力300多人就业。2000年西部迎来大开发的春天,国家出台诸多优惠政策扶持西部大发展。xx敏锐地意识到,西部开发蕴涵无限商机,抢占机遇才能大发展。于是,她到广西桂林恭城县办起了一家纸箱厂。

那时,恭城已有好几家纸箱厂,市场竞争异常激烈。且远在他乡,人生地不熟,投资办厂能行吗?不少好心人为xx捏了一把冷汗。但xx心有成竹,恭城是著名的水果之乡,当地特产恭城月柿远销全国各地及韩国、越南、日本等地,当地的水果包装业市场前景十分广阔。工厂一开工,xx高薪聘请专业设计人员,严把质量关,根据客户和市场需求,生产出款式新颖、外观精美、质量过硬的纸箱,很快就打入市场,供不应求,深受客户的信赖。正是凭着过硬的本事,xx在恭城牢牢占领了市场,她的纸箱厂固定资产1000余万元,年产值达到4000余万元,为国家创税利500余万元,安排当地就业200多人。商海搏击勇者进,xx不断开拓新市场。一次偶然的机会,她在电视上看到一则招标广告,湖南麻阳一家工业硅厂因经营不善打算租赁承包。她原先对工业硅行业并不熟悉,经过一番深入的市场行情分析,便以惊人的胆略承包了硅厂,一手抓科学管理,一手开拓市场,仅一年时间,原先负债累累的硅厂扭亏为盈,令业内人士惊诧不已。

2003年,xx在贵州省黎平县创办连发硅业有限公司,总投资4000余万元,年产值达到1亿余元,为国家创税利1000余万元。该公司先后被评为“黔东南州非公有制经济优秀企业”、“黔东南州‘十强’企业”、“贵州省A级纳税诚信企业”、“黎平县纳税先进单位”、“黎平县先进集体”。xx也被评为黔东南州“十佳民营企业家”。

2005年,xx又投资3000余万元,在贵州遵义创办耐火材料有限公司。

她坚持科技创新,强化科学管理,所办企业效益蒸蒸日上。xx所有的企业从不拖欠员工的工资,每次招收新员工,她都特别照顾企业下岗工人和农民工,在同等条件下优先录用。目前她的企业有下岗工人160多人,农民工450多人。事业成功的xx没有忘记家乡,她积极响应闽籍在外企业家的投资回归工程。2003年,xx投资1000余万元在家乡莒溪镇创办了凯鸿冶金业有限公司,吸收当地富余劳力100多人,仅2004年就上缴税收100余万元,被评为莒溪镇纳税大户。2006年,她又投资1000余万元在莒溪镇创办新发硅业有限公司。2007年,xx回归龙岩创办信亚金属制造有限公司,总投资6000余万元。

慷慨捐资献爱心

xx致富思源,没有忘记哺育自己的乡亲们,没有忘记真诚回报社会。家乡的河堤年久失修,村里要铺水泥路,家乡的学校要添置教育设备,贫困学生没钱上学……每次,她都尽最大努力慷慨解囊奉献爱心。

看到农村一些贫困家庭的孩子,特别是女孩,因为没钱读书辍学在家,xx心里特别难受。2005年8月,她主动与县教育部门联系,设立了“连城县新玉关爱女孩奖助学金”,每年捐资10多万元奖励品学兼优的学生,特别是家庭贫困成绩优异的女生,帮助贫困女生完成学业。从2005年以来,xx已捐资70多万元,帮助586多名贫困女孩上学。

为了让农村老年人老有所乐,安度晚年生活,2007年,xx捐资120万元,在连城县莒溪镇建老年活动中心。该中心于2008年底建成。中心建好后,开设了阅览室、乒乓球室、书画室、健身器材室、棋牌室等,为老人学习、休闲、娱乐提供一个良好的场所,2011年xx又慷慨捐资50万元建莒溪教育促进会、30万元建莒溪壁洲村桥。

据不完全统计,近年来,xx已为公益事业、扶贫济困共捐款500多万元。有许多人不理解,问她:“那么辛辛苦苦赚钱,却给别人花,为了啥?”xx总是回答说:“没有党和政府改革开放的好政策,就没有我的今天。我的一切,不属于我个人,而是属于整个社会,任何时候,我都忘不了真诚回报社会。我要把这份比金钱更珍贵,对社会有所担当的精神财富传给后人。”

xx的善举,得到了社会各界的好评。近年来,她先后被评为全国“三八”红旗手、xx省劳动模范、xx省“杰出创业女性”、“省双学双比女能手”、省“巾帼建功文明经营先进个人”、龙岩市首届“十大杰出女性”等,当选为xx省第九、第十、第十一届人大代表,龙岩市第一、第二、第三届人大代表,多次被评为优秀人大代表。

当一名优秀的人大代表

作为一名来自农村的人大代表,xx一直兢兢业业,认真履行代表职责,充分发挥代表作用,受到社会各界的好评。

xx十分注意密切联系群众,倾听群众呼声,多做调查研究,掌握真实材料,在人代会议期间和闭会期间的代表活动中,及时反映群众的意见和要求,说真话、实话,说农民心里想说的话,认真履行人大代表的义务。

十多年来,xx先后在省、市、县、镇人代会上就农村经济发展、山区群众生产生活、农村文化教育、山村道路建设等方面提出了许多合理的建议和意见,得到了有关部门的重视和采纳。特别是为解决梅花山自然保护区群众生产生活困难,xx四处奔波,她为此提出的建议得到黄小晶省长等领导的高度重视。在省领导的直接关心下,上级有关部门正在采取有力措施,出台各项扶持政策,努力帮助梅花山自然保护区内的群众解决生产生活上的困难。

【篇四】

xx同志1997年7月毕业于华中农业大学畜牧专业,出于对家禽养殖业的热衷爱好,毕业后进入武汉市种鸡场工作,扎根于基层,深入学习和实践种鸡的饲养管理、人工授精、种蛋孵化和疫病防控,积累了丰富的临床实践经验。2000年由于国营企业改制,种鸡场员工集体买断工龄,该同志被西安爱丽丝畜牧有限公司(中日合资)聘任为技术区域经理,负责华中片区的售后服务工作。2003年,该同志感到应对产业中疫病防治技术知识的不足,依然辞去中外合资公司的高薪职务,潜心备考,顺利考入华中农业大学预防兽医学硕士专业,师从陈焕春院士。2006年以优秀的成绩毕业后,就职于xx省农业科学院畜牧兽医研究所,潜心开展家禽疫病防控技术研究,2010年任兽医室副主任,2018年任农业农村部畜禽细菌病防治制剂创制重点实验室副主任。社会兼职有中国畜牧兽医学会动物传染病学分会理事、中国畜牧兽医学会禽病学分会理事,中国免疫学会会员,xx省畜牧兽医学会理事,武汉市畜牧兽医学会理事。

该同志是一名积极乐观的女性,热爱学习,思想端正,吃苦耐劳。抱着坚定的信念,从艰苦的农村,走过高考的独木桥,跨进向往已久的大学。在求学和工作的奋进之路,无论遇到什么挫折,始终保持着积极向上的心态,最大的优点就是敢于执着追求。

一、圆梦大学,绽开理想之花

初入大学,在老师和学长们引导下,该同志慢慢熟悉了美丽的华中农业大学校园,也很快进入自己的专业学习状态,从最初的不了解,到慢慢喜欢这个专业,最后了解到同行有许多优秀的前辈做业界做出了惊人的贡献,该同志对家禽的爱好与日俱增。看着一只只可爱小鸡从出壳慢慢成长到产蛋,产生效益,这中间各项管理技术、疫病防控技术的把握,深深地被吸引着。当年xx有王秀芝教授等三位女专家被公认为xx“三大鸡婆”的美誉,打听、学习她们的工作经验和事迹,在年轻青平心中树立了一个信念:以后也要成为一个出名的“鸡婆”。

无论在大学还是养殖场,都争取一切机会,积极参加各项与家禽相关的学术活动和生产实践。在武汉种鸡场那段日子,很多大学生去工作后都觉得太苦太累太脏太臭,但该同志痴迷于养鸡业,虚心向前辈学习,与经验的工作人员进行技术讨论,经常深入蛋鸡生产一线,三年来伴随每一批种鸡,与饲养员在鸡舍封闭式同吃同住育雏42天,认真学习蛋鸡人工授精技术,并琢磨一套简便操作的程序,手把手培训出一批又一批种鸡人工授精技艺精湛的人员;同时加强种鸡疫病防控技术研究和实践,加强鸡苗售后服务工作,甚至在怀孕5个月时还住在农户家手把手指导农户进行鸡群免疫,深受xx养鸡户的推崇和爱护。

二、学习深造,为理想拼搏

在基层工作7年后,该同志感到养鸡业面临最大的风险还是疫病的问题,认识到仅用她所学习的畜牧学知识以及不能从容解决生产上面临的越来越严峻的疫病防控问题。随着分子生物学技术的日新月异,在疫病防控方面的应用越来越广泛,该同志意识到自己的知识慢慢落伍,于是毅然辞去工作,复习备考,终于以优异的成绩再次考入华中农业大学继续深造,师从陈焕春院士攻读预防兽医学硕士学位,开展实验室对病原的研究并加强理论学习,在导师和同学的帮助下在禽流感等病的研究方面取得了重要进展,硕士期间的研究发表了SCI文章1篇(影响因子2.3)。

三、潜心研究,硕果累累

2006年到xx省农业科学院畜牧兽医研究所工作,结合自己以前的临床经验,该同志针对生产一线的技术需求,确定研究方向,开展禽白血病、新城疫等重要危害家禽的疫病防控技术研究。主持科技部重大专项“畜禽重大疫病防控与高效安全养殖综合技术研发”子课题1项,公益性农业行业专项“家禽主要细菌病防控技术研究与示范”子项目1项、“水禽主要疫病疫苗及快速诊断试剂研究”子课题1项,主持xx省科技攻关项目“地方鸡种源性疾病净化技术研究”等10余项;协助主持“国家肉鸡产业技术体系细菌病防控专家岗位工作”等;参加国家973计划“高通量检测禽流感试剂盒研究”子课题、国家转基因重大专项“猪流感等传染病抗病基因的发掘与功能验证”等项目6项。

研究成果5项获得部省级奖励:2018年“xx地方鸡种鸡禽白血病净化关键技术研究与示范”获xx省科技进步二等奖(排名第一),2012年“新城疫弱毒耐热毒株的选育及疫苗研究与应用”获省科技进步一等奖(排名第六),2013年“规模化养鸭主要疫病防控技术集成与推广应用”获全国农牧渔业丰收二等奖(排名第一),2013年“xx省规模化养鸭场主要疫病防控技术研究与应用”获省科技进步三等奖(排名第二),2015年“荧光定量PCR技术在畜禽疫病诊断及净化中的应用”(排名第五)。鉴定成果6项,申请国家发明专利7项,获得专利授权6项,发表文章60多篇,其中SCI文章4篇。

四、团结协作,打造平台

该同志积极参与团队各项课题的申报,协助学科带头人主笔编写国家肉鸡产业技术体系、公益性农业行业科研专项、农业农村部重点实验室和观测站、科技部成果转化等国家省部级重大专项的申报材料和任务书等,并以第一执行人管理执行各项课题的研究,项科技部、农业部等主管部门交出圆满的答卷,顺利通过各项验收。

在争取部省院所等各级领导和部门的资助下,获得科研平台四个:农业农村部畜禽细菌病防治制剂创制重点实验室、农业部兽用药物与诊断室学科群xx观测站、xx省动物疫苗工程技术中心、xx省畜禽疫病诊断技术工程中心等,同时还将极力争取xx省动物卫生重点实验室,为团队的持续发展打造一流的基础平台,也为年轻人的高水平研究奠定坚实的基础,以身作则,兢兢业业与家禽疫病防控,传承团结协作、互帮互助的优良作风。

【篇五】

一堆纸、一排铁箱,一个人、一间陋室,拥有36年党龄的霞浦县委组织部档案员xx用28年默默坚守,冷门工作热心干、平凡岗位显先进,交出了一份新时期组工干部讲党性、重品行、作表率的满意答卷。

“冷板凳”坐出全国先进

收档、整理、分类、归卷,日复一日、年复一年。在众人眼里,单调乏味的档案工作是项坐“冷板凳”的活儿,与一堆故纸打交道,干不出啥名堂。况且,以往的档案管理基本上都是手工操作,又苦又累。但xx却不以为然。28年如一日,她用满腔热情坐热了这条“冷板凳”,还“坐”出个全国先进!

1983年,xx从工厂调到霞浦县委组织部担任档案管理员。接手伊始,部里3000多份在职干部档案、1000多份离退休干部档案、2000多份“无头”档案,让她不知从何下手。且当年的档案室位于顶楼,既无隔热,又无空调,“无头”档案长期无人问津,霉变虫蛀,异味浓浓。简陋的环境,繁杂的档案,xx心头一阵悔意。

一位老干部千里寻档的经历,让xx改变了想法。当年一位从三明回来的老干部由于名字谐音的原因,无法找回个人档案落实干部身份,焦急地奔走于霞浦与三明之间。得知情况后,xx为他重新核查比对,花了整整两天时间,硬是将他的档案资料从2000多份“无头”档案中“捞”了出来。老人泪光闪动、满脸兴奋,紧握着她的手连声道谢。那一刻,xx被深深地震撼了,一股对干部档案管理的特殊感情油然而生。她暗下决心:既然干,就要认真干,干一行、爱一行、专一行!

于是,她一边熟悉日常档案管理工作,一边努力学习业务知识,自费订阅《档案工作》等刊物,抽空自学《干部档案工作条例》、《档案管理概要》等相关知识,遇到不懂、不明白的地方就虚心向同行请教。日积月累、精益求精,凭着组工干部善“挤”善“钻”、攻坚克难、敢打必胜的拼劲,xx实现了从“门外汉”到行家里手的精彩嬗变。

她自行设计的“霞浦县干部档案管理信息库”,在全市率先对干部档案实行计算机管理,大大提高档案材料的归档和调档效率;《党员党籍证明登记表》设计推出后,也成为了同行纷纷索要的“样本”。

掌声、赞誉接踵而来,xx没有自满,而是自我加压。2000年,她向中组部干部人事档案一级目标管理发起了冲击。守着自己定下的规矩“卷内目录编写整齐,页面整洁,切边合理规范”,xx加班加点、夜以继日,对照验收的8大项60小项标准逐一完善。仅为了完成档案验收标准中“档案目录纯蓝墨水编写改为碳黑墨水编写”一项,她就花了5个多月,重新抄写了2000多卷的干部档案目录。在迎接达标验收前,她更是连续两个月加班到深夜。一份辛勤付出,一份沉甸的收获。2005年5月霞浦县委组织部干部人事档案管理在全市率先通过中组部档案一级目标管理验收,当年11月,她获评中组部“全国干部档案工作先进工作者”。几年间,她还先后获得了“全省优秀共产党员”、“全省三八红旗手”等荣誉称号。

“小暇疵”挑出完美档卷

铁打的营盘,流水的兵。档案工作同样如此。干部档案流动性强,人调到哪里,档案便跟到哪里。别看现在霞浦县委组织部干部档案室里,齐整摆放的档案仅3000多卷,但事实上,这些年,经xx收录整理、调进调出的档案已数以万计。日久生情,档案室成了她的第二个家。在她眼里,每一份档案都是鲜活、有生命的,随着干部履历的增加而不断成长,一旦缺了材料,失去完整性,便像个四肢不健全的孩子,看着就心疼。正是这份情结、这份责任,收集档案材料、补缺补漏,不容暇疵,力求档案材料的连续性和完整性,成了她28年坚守中的“重头戏”。从妙龄女孩,到鱼尾纹爬上脸庞;从“组织部里的年轻人”,到“组织部里的老干部”,她孜孜以求、不离不弃。

2003年,xx受命前往当地人事局(政府系列一般干部档案在人事局)进行干部提拔资格审查,发现一位陈姓同志档案中缺乏在霞浦工作前的档案资料。她本可以不在干部提拔资格审查表上签字,但她没有。怀着高度负责的态度,她朔源追踪、四处寻访,最终从福鼎教育局为他寻回了档案资料。一名干部的党籍材料遗失了,xx同样一丝不苟逐个查访该同志工作过的单位,几番周折找到1983年3月14日县直机关党工委同意该同志入党的批复件存根,证实了该同志的党员身份。

口勤、脚勤,勤督促、勤收集、勤查对,近两年来,xx共收集、补充归档材料3万多份。对把握不准的材料,反复对照文件规定,哪怕一个签名、一个盖章的暇疵,她也要认真核实、补齐收全。对有保存价值但不属于干部档案范围的材料,及时移交有关部门保存。对全县干部档案按干部档案十类内容进行细致分类,做到卷卷分类准确。

档案材料的缺陷,xx一一补救了。但对家人的遗憾,却再也无法弥补了。她的母亲患高血压已有些年头了,时好时坏,每次她问起,母亲总推说没大碍。她也认为是老年慢性病,没太当回事,只是心想等中组部档案管理工作验收达标后再抽空陪母亲到外地做全面诊疗。可就在验收前10天,70岁的母亲突然发病撒手而去。两个月后,老父亲因受不了打击也与世长辞。

擦干泪水,深藏愧疚,xx又“埋”进了那个故纸成堆的“家”。薄薄一纸间,浓浓满腔情。当一份份档案完整而出时,当一位位查档人满意而归时,她知道再漫长的坚守也值得,她的心是甜的。其实,许许多多的组工干部何尝不是这样,真情投入、甘为人梯、无怨无悔,在平凡坚守中彰显着闪光的组工精神,可信、可靠、可亲、可敬。

工作照

“铁原则”守出一身本色

“赛云姐,我今天内就要报到,时间太急了,档案我能不能自己先带走,保证不出差错。”一位老友荣调xx向xx请求道。

“真的很抱歉,按照干部人事档案管理规定,本人不能自己携带干部人事档案。”xx直摇头。

干部档案工作看似不起眼,但却承载了许多重要的信息,它是干部个人成长历史的真实记录,是反映干部个人履历的原始依据。保持档案的真实性、严肃性、保密性,成了xx固守的“铁原则”。她先后制定了查(借)阅制度、档案收集制度、鉴别归档制度、转递制度、检查核对及《干部信息库管理制度》、《信息员管理职责》等,实行“五不查阅”(无单位介绍信不准查、非正式党员不准查,本人不准查,未经批准不准查,涉及亲属不准查)、“三不转递”(个人带档不转、没有调函不转,接收单位不明不转),档案无特殊情况不出档案室,做到有章必循、有章必依。

她总是热心帮助每一位前来求助的干部,服务到“家”,从事档案管理工作以来,xx先后接待前来查阅档案的干部2万多人次。但她对违反原则的事情,“态度上不谦让,原则上不让步”,对亲戚、朋友也从不搞特殊“照顾”。

曾有一位干部1985年4月考录招聘干,1997年10月被录用为干部。前来报录用审批表时,他拿来了两份。xx一审核,发现这两份录用审批表中出生年月不一样,其中一份还有处理过的痕迹。随后,这位干部还托熟人来,让她帮忙把有处理过的那份材料放到档案中。xx义正辞严,一口回绝。

还有一年,一名干部调到霞浦,档案到组织部时,xx发现其中少了三张年度考核表,就要求他回单位把材料补齐。后来对方补来了三份全是优秀的年度考核表。由于干部个人的档案不能由自己本人经办,她没有采纳,而是发函到对方原单位,调取了三份年度考核表。一看,三份考核表都只是称职。

有人说她“太呆板”,有人说她“不近人情”。她一笑而过:“干部档案是真实、严肃的,‘不近人情’才是对人负责!”守住清贫、守住正气,她守出了组工干部实事求是、公道正派、清正廉洁的一身本色,20多年从未出现过泄密事件或违规行为。

寂寞坚守,美丽绽放。54岁的xx明年即将退休,站好最后一班岗,她还务色好了接班人。聊起这28年,她的脸上写满了快乐和依恋:“日久生情,对这里有一种家的感觉,还真有点舍不得。”

【篇六】

xx,女,1960年8月出生,xx省永春县人,汉族,中共党员,在职研究生学历,农学士学位,1982年2月参加工作,1996年担任xx省林业厅造林处副处长,2000年起任xx省林业厅造林处(花卉管理办公室)处长(主任)。

xx同志是全国恢复高考制度后的首批大学生,参加工作近30年来,无论是在基层还是在省直机关,无论是一般岗位还是处级岗位,始终如一地坚守在造林绿化主战场。她克服女性野外工作的不便和艰辛,深入林区生产第一线,足迹踏遍八闽的山山水水,为xx林业事业发展,为我省“森林覆盖率居全国首位”做出了突出的贡献。

多年来,先后获得中国林学会优秀会员、林业部科技进步二等奖、国家科技进步二等奖、中国林学会梁希奖、全国营造林先进个人、省直机关“三八”红旗手、省“三八”红旗手、全国“三八”红旗手、xx省绿化奖章、全国绿化奖章及中共南平市委、市政府嘉奖等,并多次获得省林业厅优秀党务工作者、优秀共产党员、优秀公务员等荣誉。

造林处是林业厅的主要业务处室,xx同志自2000年担任造林处长11年以来,能够以强烈的事业心和责任感对待工作,围绕中心、服务大局,恪尽职守、默默奉献,创造性地开展工作,取得了较好成绩,所领导的处室多项工作走在全国的前列。

一是认真调研出政策。能够围绕新时期营造林工作的热点、重点、难点,抓住主要矛盾和问题开展调研,寻求有效破解困难和问题的手段和方法,并积极向厅党组提出合理化建议,从而使营造林工作不断得到推进。尤其是2005年,在进行广泛的省内外考察调研后,由xx同志组织起草了《xx省人民政府关于加快人工用材林发展的意见》代拟稿上报省政府,该文件下发后,极大地调动了全社会造林育林积极性,有效地扭转了“三、五、七”绿化达标后造林工作持续滑坡的局面。2007年以来,全省造林面积每年均突破200万亩,是1995年以来造林面积的翻番,2009年更是达到254万亩。

二是围绕中心抓工作。为贯彻落实省委八届九次、十次全会提出的“继续保持森林覆盖率居全国首位”,“建设海峡西岸生态优美之区”要求,省委、省政府作出了“三年任务、一年完成”即2011年全省造林650万亩的任务目标,列入了全省“五大战役”中,时间紧、任务重、困难多。作为造林处长,能够认真贯彻落实省委、省政府和厅党组的决策和工作部署,在如何有效地推进工作的落实中出主意、想办法、抓重点、攻难点,积极努力地工作,先后开展了造林任务的分解落实、全省造林绿化动员视频会议省领导讲话稿的起草、《中共xx省委、省人民政府关于大力开展造林绿化推进森林xx建设的通知》代拟稿的起草和文件解读、检查验收方案制定下发、具体技术问题的解答、造林绿化技术指导手册的编印、省林业厅造林绿化指导组和专家服务团的组织和开展岗前培训、筹备并召开全省造林绿化现场会等具体性工作,对推进工作的落实起到积极有效的作用。

三是加强管理求实效。xx同志工作思路新,善谋划,始终把抓好质量贯穿造林工作的始终,采取有力措施,切实提高造林质量和成效,推动我省营造林工作逐步走上制度化、规范化、科学化管理轨道。为确保采伐迹地、火烧迹地的及时足额更新,积极主动地协调相关职能部门在全省范围内大力推广迹地拨交、迹地更新与采伐许可证发放工作挂钩等做法,对防止出现新的荒山起到积极促进作用。通过强化制度建设、管理,组织开展造林综合核查,加强营造林施工单位资质认定和管理等措施,有效提高了造林成效与质量。多年来,在国家林业局组织的全国营造林质量综合核查中,xx省的全省的营造林质量始终保持在全国前列。2003年,xx作为连续3年营造林工作成效突出的3个省份之一,被授予国家林业局首次颁发的最高荣誉奖——国家营造林质量奖。2006年再次获得此殊荣。2007年以来,我省的营造林质量继续保持全国的前位并每年获得国家林业局的通报表扬。

四是发展产业出效益。充分发挥我省山地资源优势,精心组织开展对农村经济和农民收入有重要影响的竹业、花卉、油茶等强农富民项目。尤其是通过实施竹业开发一期、二期、三期示范工程和现代竹业发展项目的带动,竹区群众科学育竹观念不断强化,竹林经营水平迅速提升,丰产竹林面积从2000年的不足150万亩增加到目前的543万亩,涌现出一大批依靠竹山增收致富的典型村、典型户。

xx同志刻苦钻研业务知识和专业技能,为拓宽知识面,利用业余时间,1997年参加了生物工程研究生课程进修班学习并结业;2005年参加了中央党校研究生学院经济学(经济管理)专业学习并以优异成绩毕业,获得优秀党员荣誉。她有较强的理论联系实际和运用知识的能力,能够把所学的知识无私奉献给xx农民,帮助农民脱贫致富,撰写了大量的林业科普文章,所写作品曾获二等奖,被《xx科技报》评为优秀通讯员;她积极为省农函大编写竹业专业的教材,并根据形势发展要求及时进行过二次修订;她参加省政府组织、xx科技出版社出版的农民致富2元丛书的编写,其主编的《毛竹丰产培育技术》单行本深受广大农民朋友的欢迎,已连续印刷了5次,印数近5万册,由于实用性强,2006年列为省政府服务新农村的技术书籍重新进行修订和出版;她还先后参与《阔叶树栽培》、《全国林业生态建设与治理模式》、《中国竹林培育》、《xx省珍贵树种造林技术》等4本全国性或全省性科技书籍的编写工作。此外,她还积极从事学术和宏观政策理论研究,并获得多项科研成果,已在《林业科学研究》、《林业经济问题》、《中国竹子研究汇刊》等多家省部级刊物上发表了6篇学术论文;组织和起草了多项营造林管理方面的政策性文件,其中为省委、省政府代拟了《xx省人民政府关于大力发展竹业经济的通知》(闽政【1994】综243号)、《xx省加快人工用材林发展的若干规定》(闽政【2002】52号)、《中共xx省委、xx省人民政府关于大力开展造林绿化、推进森林xx建设的通知》(闽委【2010】37号);在调研的基础上撰写了大量的调研文章,其中《xx省竹业生产责任制调查》、《漳平市个私造林异军突起》等文章引起厅领导的高度重视并批转到有关刊物上刊登。

xx同志爱岗敬业,对工作认真负责,低调务实,既立言、又立行,工作上率先垂范,处处起模范带头作用。造林处工作任务十分繁重,尤其是文字材料多,xx同志常常把困难留给自己,任劳任怨,勇挑重担,经常放弃节假日和休息时间加班加点,对每份上报材料都亲自把关,进行认真的逻辑检查、文字内容审核和修改,使造林处上报的文件材料没有出现过差错。

据初步估算,仅去年一年,经她手里把关上报的材料多达60多份,字数20多万字。她还亲自起草大量的文件,全年加班总时数达近40天。在她的带动下,全处人员都能积极主动工作,2010年度省林业厅目标管理责任制检查,造林处取得全厅第一名的好成绩。

因工作的需要,2005—2007年,xx同志服从组织安排到南平市接任第一批省派南平市驻村任职党员干部领队,在任职期间,她认真努力地工作,利用林业技术专长帮助省派村策划开展农民增收项目,为30位派驻贫困村任职的干部提供政治上、生活上、工作上的关心、帮助和支持,取得驻村干部的信任和爱戴,较好地完成了省委交给的工作任务,也受到南平市委、市政府的嘉奖。

xx同志能够自觉遵守廉政准则,在每个项目资金安排使用上坚持用制度管理,坚持公开、公正和专家评审的原则;生活上节俭朴素,保持艰苦奋斗的优良作风,造林处公务用车有2辆,作为处长,她上下班从不用公车接送,到办公室加班也从不叫车接送,长期坚持骑自行车和乘坐公交车。

xx同志热心妇女工作,作为“省双学双比活动领导小组”成员单位1994-2005年的联络员,十多年来,能够认真负责地作好本系统内的“双学双比”的协调工作,配合省妇联做好对农村妇女的林业技术培训等工作,使林业厅多次获得“双学双比”先进协调单位。

xx同志模范遵守社会公德和家庭美德,努力做到事业、家庭两不误,在家中尽量当好妻子,母亲,儿媳。由于爱人长期在外地工作,她从来没有因为孩子没有人看管而影响出差下乡,而是将孩子寄在同事家里,也因此培养孩子独立自主的生活能力。为让孩子能够具备吃苦耐劳、敢拼爱赢的优秀品质,在儿子高考时,xx同志与爱人商量后将儿子送到军校学习深造,培养儿子成为新时期的一代军人。